안양도시공사(사장 배찬주)는 최근 서울 그랜드 앰배서더 그랜드볼룸에서 열린 ‘2019년 소비자중심경영(CCM) 우수기업 포상 및 인증서 수여식’에서 소비자중심경영 우수기업으로 선정됐다고 15일 밝혔다.소비자중심경영 인증제도는 공정거래위원회에서 주관하고 한국소비자원이 인증하는 제도이다.기업이 수행하는 모든 활동을 소비자 관점에서 소비자 중심으로 구성하고 관련 경영 활동을 지속적으로 개선하고 있는지를 평가해 인증한다.소비자중심경영 인증을 받기 위해서는 1년 동안 공정거래위원회가 지정하는 CCM 관련 교육을 10시간 이상 이수하고, 최소

성결대학교(총장 윤동철) 지역사회협력단은 지난 11일 오산교육재단에서 ‘미래인재 육성 지원 및 4차산업 진로체험 관련 업무협약’을 체결했다고 15일 밝혔다.이번 협약은 긴밀한 업무 및 지원 체계를 구축해 청소년의 건전한 성장에 기여하고 상호협력을 통한 교육네트워크를 구성해 지역사회의 4차산업 미래인재 육성에 이바지하고자 추진됐다.양 기관은 ▲지역사회 학습공동체 프로그램 개발 및 운영 ▲대학 학부(과) 및 4차산업 진로체험 운영 지원 ▲맞춤형 기술인력 양성을 위한 공동협력 및 교육 참여 등 그 밖의 사항에 대해 적극적으로 지원 협력하

법무부 안양준법지원센터(소장 문승주)는 사회봉사 대상자들을 투입해 4호선 산본역 인근에서 구세군 자선냄비 모금활동 지원 사회봉사 활동을 실시했다고 15일 밝혔다.이번 봉사활동은 자선냄비 자원봉사자 모집에 어려움을 겪고 있는 구세군 군포지부의 사회봉사 국민 공모제 신청에 의해 이뤄졌으며 지난 6일부터 13일까지 매일 6명의 사회봉사 대상자들이 투입됐다.이날 모금 현장을 찾은 구세군 군포지부 김윤경 담임 사관은 “해마다 이웃들의 온정을 담을 수 있는 구세군 자선냄비 자원봉사자 모집이 힘들어 걱정이 많았는데 안양준법지원센터에서 인력을 지

안양시가 올해 마지막 취업박람회를 통해 59명이 채용되는 성과를 거뒀다고 15일 밝혔다.지난 12일 안양시청 홍보홀에서 열린 제8회 취업박람회는 800여 명의 구직인파가 몰리며 뜨거운 관심 속에 진행됐다.강소기업인 ㈜알에프피티, ㈜퍼슨메디칼, ㈜네비웍스, 에스티씨(주), 에이스공조(주) 등 22개의 우수업체의 인사담당자들이 찾아 440여 명을 대상으로 면접을 실시, 총 59명이 취업통보를 받았다.시와 행사를 공동주최한 성결대와 안양고용복지플러스센터는 채용관, 청년 취업상담, 퍼스널 컬러진단, 지문적성, 이동상담소 등을 운영해 구직자

연성대(총장 권민희)는 최근 르메르디앙 서울 호텔에서 열린 한국창의과학재단 주관 ‘STEAM 교육 성과발표회’ 체험부스에 참여했다고 14일 밝혔다.전국 초·중등 교원, 교수 및 연구원, 교육전문직 등 700여 명이 참석한 가운데 열린 이번 행사에서 연성대는 청소년 진로교육을 위해 개발한 ’미래 에너지를 활용해 코딩으로 만드는 가상현실(VR) 테마파크 게임 만들기‘ 프로그램을 만들어 지역사회 중·고교생 300명을 대상으로 운영한 성과를 발표했다.또 컴퓨터소프트웨어과 심효영 교수와 학생 7명(전문학사과정 1학년 학생 4명, 전공심화과정

안양시가 4차 산업혁명 시대에 부응하기 위한 3대 전략과 세부 추진과제를 수립했다.12일 시에 따르면 시는 지난 7월부터 이달까지 6개월간 연구용역을 진행, ‘모든 것이 연결되는 도시, 삶이 이어지는 안양’을 주제로 한 4차 산업혁명 대비 3대 전략을 마련했다.시가 마련한 3대 전략은 ▲데이터 가치사슬 활성화 ▲미래산업 생태계 조성 ▲시민이 체감하는 4차 산업혁명이다.또 9대 전략과제로 ▲체계적 데이터 축적 및 개방 확대 ▲인공지능 활용 기반 구축 ▲혁신기반 인프라 구축 ▲안양시 산업 미래혁신 지원 ▲안전하고 깨끗한 시민의 삶 ▲풍

“작지만 내실 있는 재능기부로 또 다른 삶의 행복을 찾아가고 있습니다.”취미로 배운 공예 기술을 바탕으로 소소하지만, 의미 있는 재능기부를 실천하는 이가 있다. 그는 자신이 가진 재능을 주변 이웃과 공유하며 또 다른 재능기부의 거점을 지역 곳곳에 만들어가고 있다. 한땀 한땀 손바느질로 따뜻한 재능기부를 펼치고 있는 권내영 좋은아침 페스츄리 동편마을점 대표(54)의 이야기다.충북 진천 출신의 권 대표는 지난 1994년 안양으로 거주지를 옮긴 뒤 지역 여성문화센터 등을 찾아 퀼트, 테디베어 제작 기술을 배웠다. 이후 자신이 배운 제작

장애인과 노인 등 교통약자에게 있어 ‘이동권 보장’은 복지의 첫걸음이라고 해도 과언이 아니다. 자유로운 이동성은 장애인들의 생존과 직결될 뿐만 아니라 교통약자가 경제활동, 사회참여, 문화생활 등을 영위할 수 있는 전제가 되기 때문이다. 안양도시공사 산하 교통약자이동지원센터는 이들 교통약자에 대한 복지의 첫걸음으로서, 맞춤형 이동지원 서비스인 ‘착한수레’를 운영하고 있다. 지난 8년간 교통약자의 ‘튼튼한 다리’가 돼 주고 있는 착한수레는 꾸준한 증차는 물론 교통약자와의 직접적인 소통 등을 통해 서비스의 질을 지속적으로 향상시키고 있다

안양시는 시 공무원과 산하 공공기관 직원, 관내 기업체 임직원 등을 대상으로 수입의 1%를 인재육성재단의 장학기금으로 기탁하는 ‘행복1% 기부릴레이 프로젝트’를 시행한다고 11일 밝혔다.이달부터 시작한 이 프로젝트는 기부자가 수입의 1% 상당의 기부를 약정해 매월 정기적으로, 또는 일시금으로 기부하는 방식으로 진행된다. 프로젝트 전개는 시 산하기관인 안양시 인재육성재단이 맡은 가운데 최대호 안양시장이 ‘1호 기부자’로 등록했다.인재육성재단은 유관 기관과 기업체 등을 방문, 해당 사업의 목적과 취지를 설명하고 참여를 부탁할 예정이다.

안양시는 국민권익위원회가 실시한 ‘공공기관 청렴도 평가’에서 종합청렴도 2등급을 받았다고 11일 밝혔다.이는 지난해 4등급에서 두 단계가 상승한 결과다.공공기관 청렴도는 각 기관의 청렴수준을 분야별로 진단함으로써 취약 분야에 대한 자정 의지를 이끌어내기 위한 것으로, 국민권익위가 전국 지자체를 비롯한 공공기관을 대상으로 매년 실시하고 있다.이번 공공기관 청렴도 평가는 지난해 7월부터 올해 6월까지 1년 동안 각 기관별 업무처리 투명성, 금품 및 향응 관련 연루 여부, 조직문화, 부패 방지제도, 인사 및 예산 집행 실태, 업무지시 공